Wie wir mit Ihnen arbeiten

Ehrliche Partnerschaft: Nur, was Sie wirklich brauchen.

Hilfe zur Selbsthilfe

Sie haben richtig gelesen: Wir arbeiten prinzipiell mit Ihnen gemeinsam, nicht für uns alleine. Beratung darf nicht abhängig machen, sondern muss zur Selbständigkeit befähigen. Wir wollen Ihnen Ihre Aufgaben nicht abnehmen – auch, wenn das kurzfristig manchmal einfacher wäre. Wir wollen fördern, anstatt auszuhelfen. Wir unterstützen so, dass Sie besser weiterarbeiten können.

 

Nicht mehr, als Sie verkraften können

Im Mittelstand sind Augenmaß und Flexibilität gefordert. Wenn Sie mit uns zusammen arbeiten, investieren Sie kostbare Ressourcen: Geld, Zeit und Energie. Gerade kleine und mittlere Unternehmen müssen Führung, Veränderung und Organisation "nebenbei" bewältigen. Unser Beitrag orientiert sich an Ihren Möglichkeiten. Wir leisten transparent und präzise. 

 

Beratung, Training oder Coaching?

Methoden dürfen nie Selbstzweck werden. Oft ergibt sich erst im Laufe der Zusammenarbeit, welcher Ansatz benötigt wird. Je nach Bedarf können sich Beratung, Training und Coaching gegenseitig hervorragend ergänzen. Wir decken alle drei Ansätze kompetent ab und kombinieren für Sie flexibel die geeigenten Methoden. Vor Ort oder online per Video: Für uns zählt, was bei Ihnen ankommt.  

 

Consulting ist unser Handwerk

Unsere Kompetenz und Erfahrung sind für Sie die Voraussetzungen für unsere Zusammenarbeit. Aber nur, was bei Ihnen wirklich ankommt, zählt. Consulting lässt sich nicht konservieren. Deshalb erbringen wir unsere Leistung immer konkret in Ihrer Situation und für Ihren Bedarf – wie es für Sie passt. Weil Consulting für uns Handwerk ist.

 

Change Management ist unsere Überzeugung

Veränderungen zielgerichtet und nachhaltig zu implementieren gelingt nur, wenn der gesamte Prozess daran orientiert ist – von Anfang an. Wirksames Change Management ist kein modisches Anhängsel für den, der es sich leisten kann, sondern eine gemeinsame Haltung aller Beteiligten. Bei uns ist Change Management integraler Bestandteil aller Veränderungsprojekte.

 

Ehrlichkeit ist unser Markenzeichen

Als Unternehmer und Führungskraft erleben Sie täglich, wie wertvoll und selten Offenheit und Ehrlichkeit sind. Um so wichtiger ist für Sie ein Partner, der sich traut, Ihnen etwas zuzumuten. Unangenehmen Dingen auszuweichen hilft nur kurzfristig. Vertrauen entsteht durch Mut, Offenheit und Ehrlichkeit. Wir wollen, dass Sie uns vertrauen.

 

Persönliche Partnerschaft

Große Namen klingen gut und können nützlich sein. Bei sensiblen Themen wie Führung und Organisation zählt die Person, der Sie vertrauen. Wir nehmen Ihre Anliegen persönlich und setzen auf langfristige Partnerschaft. Wir möchten Sie, Ihr Team und Ihr Unternehmen in ihrer Entwicklung begleiten – nicht zuletzt, weil wir nur dann erleben, ob wir unser Ziel erreichen: Sie weiterzubringen. 

Wir freuen uns über Ihre Anfrage

Setzen Sie sich mit uns in Verbindung. Wir freuen uns auf Ihre Nachricht.

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